關(guān)于工會經(jīng)費的話題,一直是職工談?wù)摰臒狳c。
今天,小編就告訴你,在你的生活、工作中,華西能源的關(guān)懷無微不至。我們根據(jù)新的《基層工會經(jīng)費收支管理辦法》,制定修改了公司的《基層工會經(jīng)費收支管理辦法》,工會經(jīng)費不僅可以用于職工集體福利支出,還覆蓋了從逢年過節(jié)、會員生日、婚喪嫁娶、員工表揚、職工維權(quán)支出等。
逢年過節(jié)發(fā)放慰問品
新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié),你能收到節(jié)日慰問品(節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習慣的用品和職工群眾必需的一些生活用品,如普通月餅、粽子、米、面、油、水果等,工會可結(jié)合實際采取便捷靈活的發(fā)放方式)
工會會員生日慰問
向本人發(fā)放不超過200元的生日蛋糕等實物慰問品,也可以發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕券。
婚喪嫁娶、結(jié)婚生育
結(jié)婚、符合政策生育小孩的,工會會給你發(fā)福利;生病住院、因工因病去世的,直系親屬去世的,工會都會給你送去暖心的慰問。
先進員工表揚和維護職工權(quán)益
只要你是工會會員,就可以享受職工素質(zhì)提升補助和職工教育培訓優(yōu)秀學員的獎勵,你的子女還能享受工會的金秋助學獎勵; 工會將支付勞動關(guān)系協(xié)調(diào)費、勞動保護費、法律援助費、困難職工幫扶費、送溫暖費和其他維權(quán)費用;為加強自身建設(shè)以及開展工會業(yè)務(wù)工作發(fā)生業(yè)務(wù)支出、培訓工會干部的各項支出都由工會支出啦。
其他多種形式的獎勵
基層工會經(jīng)費可以用于會員文體比賽等活動的支出。
工會經(jīng)費使用不可任性,我們嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費使用之“八不準”:
1、不準用工會經(jīng)費購買購物卡、代金券等,搞請客送禮等活動;
2、不準違反工會經(jīng)費使用規(guī)定,濫發(fā)津貼、補貼、獎金;
3、不得用工會經(jīng)費支付高消費性的娛樂健身活動;
4、不準單位行政利用工會賬戶,違規(guī)設(shè)立“小金庫”;
5、不準將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經(jīng)費開支失去控制;
6、不準截留、挪用工會經(jīng)費;
7、不準用工會經(jīng)費參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經(jīng)濟擔保:
8、不準用工會經(jīng)費報銷與工會活動無關(guān)的費用。
工會是是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是會員和職工利益的代表,我們一直堅守陣地,為職工發(fā)聲。